Badanie siły roboczej wskazuje, że zatrudnienie w Kanadzie wzrosło o 10,000 2022 w listopadzie XNUMX r

Najważniejsze informacje: w listopadzie 10,000 r. zatrudnienie w Kanadzie wzrosło o 2022 XNUMX osób

• Z badania siły roboczej wynika, że ​​w listopadzie 2022 r. liczba pracujących w Kanadzie wzrosła o 10,000 tys. (0.4 proc.).
• W ciągu ostatnich pięciu lat odnotowano rekordowy wzrost wskaźnika zatrudnienia wśród głównych imigrantek w wieku produkcyjnym o 69.7%.
• Stopa bezrobocia w Kanadzie spadła o 0.1 proc., osiągając 5.1 proc.
• Do branż, w których zatrudnienie wzrosło od listopada 2022 r., znalazły się produkcja, IT i finanse.

*Poznaj swoje uprawnienia do imigracji do Kanady poprzez Kalkulator punktów imigracyjnych Kanady na osi Y.

Badanie siły roboczej ujawniło bardzo realny scenariusz dotyczący zatrudnienia w Kanadzie na listopad 2022 r. W najnowszym raporcie z badania ujawniono wiele trendów związanych z zatrudnieniem, które pokazują, jak poprawiło się uczestnictwo płci w zatrudnieniu w Kanadzie. Przyjrzyjmy się raportowi i zobaczmy, jak kształtował się scenariusz zatrudnienia w listopadzie 2022 r.

Wielkie odkrycie!

Zacznijmy od spojrzenia na kanadyjską scenę zatrudnienia z lotu ptaka. Od listopada 2022 r. Stopa zatrudnienia w całej Kanadzie wzrosła o 10,000 0.4 (5.1%). Krajowa stopa bezrobocia w Kanadzie osiągnęła 64.8 procent. Ponadto wskaźnik aktywności zawodowej w Kanadzie osiągnął w tym miesiącu XNUMX procent.

Choć wzrost zatrudnienia nie był zbyt wysoki, przeciętna stawka godzinowa pracowników w Kanadzie utrzymywała się powyżej 5 proc. Tendencja ta utrzymywała się przez sześć kolejnych miesięcy, aż do listopada 2022 r. To pokazuje, że nowoprzybyli, którzy przybywają do Kanady, będą mieli większe możliwości zatrudnienia i większy potencjał zarobkowy.

Przeczytaj także...

Według LFS Canada ponad 1 milion ofert pracy w Kanadzie we wrześniu 2022 r

Łamanie liczb

Oto kilka informacji na temat wskaźnika zatrudnienia w Kanadzie według stanu na listopad 2022 r., które pomogą Ci jeszcze lepiej zrozumieć scenariusz:

Wzrost zatrudnienia według prowincji kanadyjskich

Oto oparte na faktach informacje o tym, jak nastąpił wzrost zatrudnienia w kanadyjskich prowincjach.

Prowincja	Wskaźnik zatrudnienia (w procentach)	Stopa bezrobocia (w procentach)
Quebec	+ 0.6	3.8
Wyspa Księcia Edwarda	-1.7	6.8
Nowa Fundlandia i Labrador	-1.5	10.7
Manitoba	-0.8	4.4
Alberta	-0.6	5.8
Kolumbia Brytyjska	-0.5	4.4
Ontario	-0.4	5.5

Przeczytaj także...

Dwa tygodnie i możesz rozpocząć pracę w Kanadzie; Oto pozwolenie na pracę GSS!

Trendy płciowe

Według stanu na listopad 2022 r. wśród nowych imigrantów, które przybyły do ​​Kanady, zatrudnienie wzrosło o 0.4% wśród kobiet w wieku od 25 do 54 lat. Wśród nich znalazły się pracownice zagraniczne, które należały do ​​podstawowej grupy wieku produkcyjnego.

W ciągu ostatnich pięciu lat odnotowano rekordowy wzrost wskaźnika zatrudnienia wśród głównych imigrantek w wieku produkcyjnym o 69.7%. Jest to najwyższy wskaźnik zatrudnienia imigrantek w podstawowym wieku produkcyjnym od listopada 2022 r. od ostatnich 16 lat.

Całkowita stopa zatrudnienia Kanadyjczyków w podstawowej grupie osób w wieku produkcyjnym wzrosła o 0.8% w ujęciu rok do roku. W listopadzie 84.7 r. osiągnął on poziom 2022%. Na poprawę tę największy wpływ miały kobiety w grupie wiekowej podstawowej (81.6%). Wskaźnik zatrudnienia mężczyzn w wieku produkcyjnym wynosił 87.8%.

Wzrost zatrudnienia według branż

W branżach przemysłowych ubezpieczeń, finansów, wynajmu i leasingu oraz nieruchomości łącznie w listopadzie 21,000 r. zatrudnienie wzrosło o 2022 2022 pracowników. Oto różne sektory przemysłowe i wskaźniki zatrudnienia według stanu na listopad XNUMX r.

Sektor	Wskaźnik zatrudnienia (w procentach)
Handel detaliczny	11.2
Produkcja	+ 1.1
ICR	+ 1.9
Kultura i Rekreacja	+ 1.9
Budownictwo	-1.6
Handel hurtowy i detaliczny	-0.8
Usługi profesjonalne, naukowe i techniczne	-0.8

Co to wszystko znaczy?

Wygląda na to, że to najlepszy czas na poszukiwanie pracy i skorzystanie z okazji, aby wyemigrować za pracą do kanadyjskich prowincji. Programy PNP przyciągną jeszcze bardziej wykwalifikowanych obcokrajowców, aby sprostać rosnącym wymaganiom pracowników w kanadyjskich prowincjach. Stały pobyt będzie najbardziej znaczącą opcją oferowaną obcokrajowcom w celu imigracji do Kanady.

Kanada stosuje obecnie system imigracyjny, w którym w zaproszeniach pierwszeństwo będą miały stanowiska, na które jest największe zapotrzebowanie. Znajdź więc swoją szansę, ulepsz swój profil i wyemigruj do Kanady.

Jeśli chcesz migrować do Kanady, porozmawiaj z Y-Axis, wiodącym konsultantem ds. imigracji i kariery w Zjednoczonych Emiratach Arabskich.

Obywatele świata są przyszłością. Pomagamy to osiągnąć poprzez nasze usługi imigracyjne.

Jeśli uważasz, że ten blog jest wciągający, możesz także zainteresować się:

Czy znasz 4 opcje uzyskania wizy pracowniczej do Kanady bez LMIA?