Baner bloga w Dubaju

Zarejestruj się za darmo

konsultacje eksperckie

Strzałka w dół

Akceptuję Regulamin

Blog
Nie wiem, co robić

Uzyskaj bezpłatną poradę

Redakcja Pick

Ostatni artykuł

Ustawa o integracji

Norwegia wprowadza nowe zasady zatrudniania cudzoziemców

Norwegia wprowadza nowe zasady zatrudniania cudzoziemców

Najważniejsze informacje: Norwegia wprowadza nowe środki mające na celu promowanie zatrudnienia uchodźców

  • Norwegia ogłosiła nowelizację ustawy o integracji w celu stymulowania zatrudnienia uchodźców.
  • Rząd wprowadzi więcej działań zorientowanych na zatrudnienie, które będą obejmować także starszych uchodźców.
  • Uchodźcom w Norwegii program studiów zostanie przedłużony o rok.
  • W nowym, zaktualizowanym programie mogą wziąć udział również osoby w wieku od 55 do 60 lat.

 

*Szukam praca w Norwegii? Pozwól Y-Axis pomóc Ci w tym procesie.

 

Rząd Norwegii ogłasza zmiany w ustawie o integracji

Rząd Norwegii planuje zaktualizować Ustawę o integracji, aby zintegrować uchodźców z norweską siłą roboczą. Zmiany będą się koncentrować przede wszystkim na dostosowaniu miejsc pracy, wydłużeniu okresu szkolenia i zwiększeniu kryteriów kwalifikowalności do programu.

 

Programy wprowadzające będą teraz obejmować więcej zadań i działań związanych z pracą. Osoby uczestniczące w programie muszą wykonywać co najmniej 15 godzin działań związanych z pracą w każdym tygodniu. Zadanie to musi zostać wykonane po trzech miesiącach i jest obowiązkowe dla osób zapisanych na programy krótkoterminowe.

 

Najnowsze aktualizacje będą dotyczyć również osób w wieku 55-60 lat. Daje to starszym uchodźcom więcej możliwości zatrudnienia i szans na wtopienie się w siłę roboczą. Norwegia ogłosiła również przedłużenie o rok dla studentów uchodźców kontynuujących formalną edukację w kraju. Ta inicjatywa pomoże im ukończyć szkolenie zawodowe i wyższe wykształcenie średnie, kwalifikując ich do ubiegania się o możliwości zatrudnienia.  

 

*Szukam migrować za granicę? Porozmawiaj z ekspertami z Y-Axis, aby uzyskać pełną pomoc.

 

Norwegia stawia na integrację uchodźców

Norweski rząd podejmuje działania mające na celu integrację większej liczby uchodźców ze swoją siłą roboczą, biorąc pod uwagę ciągły wzrost liczby przybywających. Ogólna liczba przybywających uchodźców pozostaje wysoka pomimo wysiłków zmierzających do wprowadzenia metod kontrolowania napływu. Ponad 75,000 27 uchodźców przybyło do Norwegii w ciągu ostatnich trzech lat, a XNUMX% Ukraińców jest już zatrudnionych w różnych sektorach.

 

Tonje Brenna, minister zatrudnienia i integracji, powiedział, że jednym z głównych celów rządu jest klonowanie strategii stosowanych wobec Ukraińców również do innych grup uchodźców. Podkreślił również znaczenie posiadania prostych i elastycznych ram wspierających te cele.

 

*Czy szukasz pomocy krok po kroku Imigracja norweska? Porozmawiaj z Y-Axis, wiodącą firmą konsultingową ds. wiz i imigracji w Zjednoczonych Emiratach Arabskich!

 

Aby zapoznać się z najnowszymi aktualizacjami imigracyjnymi w Kanadzie, sprawdź Wiadomości imigracyjne na osi Y!

Zamieszczone w dniu Wrzesień 13 2024

Czytaj więcej

Wiza Digital Nomad

Globalny boom pracy zdalnej: wzrost liczby wiz dla cyfrowych nomadów

Globalny boom pracy zdalnej: wzrost liczby wiz dla cyfrowych nomadów

Najważniejsze informacje: Wzrost pracy zdalnej i jej wpływ na politykę imigracyjną

  • Wzrosła liczba pracowników zdalnych i pojawiły się wizy dla cyfrowych nomadów.
  • Państwa oferują cyfrowym nomadom elastyczność oraz atrakcyjne pakiety i korzyści.
  • Wizy dla cyfrowych nomadów umożliwiają pracownikom zdalnym i freelancerom przebywanie i pracę w danym kraju przez określony czas.
  • Przedsiębiorstwa mogą teraz wybierać spośród globalnej puli wykwalifikowanych specjalistów, co zwiększa różnorodność i innowacyjność, a potencjalnie także zwiększa konkurencję.

 

*Chcieć Praca za granicą? Porozmawiaj z Y-Axis, aby uzyskać pełne wskazówki.

 

O wizie Digital Nomad

Najbardziej ekscytującym programem, który wprowadzono w czasie pandemii, była wiza Digital Nomad. Wizy te są przeznaczone dla pracowników zdalnych i freelancerów, umożliwiając im zamieszkanie i pracę w obcym kraju przez określone okresy. Kraje walczą między sobą o zapewnienie najbardziej atrakcyjnych pakietów dla pracowników zdalnych, które obejmują:

 

  • Ulgi podatkowe
  • Możliwość przedłużenia pobytu
  • Drogi do rezydentury

 

Te wizy oferują zagranicznym wykwalifikowanym pracownikom swobodę i elastyczność, pozwalając im pracować z dowolnego miejsca na świecie z odpowiednim połączeniem internetowym. Obecnie każdy kraj tworzy swój program przyciągania wykwalifikowanych pracowników, takich jak:

 

Kolumbijska wiza dla cyfrowych nomadów umożliwia pobyt na okres do dwóch lat i jest dostępna dla osób zainteresowanych branżą technologii cyfrowych.

 

Hiszpania oferuje roczną wizę rezydencyjną, którą można odnawiać do pięciu lat. Obniżyła podatki i pozwala freelancerom zarabiać więcej.

 

*Chcesz dowiedzieć się więcej o wizie dla cyfrowych nomadów? Zarejestruj się w Y-Axis aby uzyskać pełne wskazówki.

 

Wpływ pracowników zdalnych na politykę imigracyjną

Oto zasady imigracyjne, które zostały złagodzone dla pracowników zdalnych:

 

Wzmocnienie ram podatkowych i regulacyjnych: Państwa ustalają normy pracy i podatki, w tym opracowują globalne ramy i transparentną wymianę informacji między krajami.

 

Każdy rząd objęty wizą Digital Nomad wdrożył jasne zasady rezydencji podatkowej, a skuteczne mechanizmy rozstrzygania sporów są niezbędne, aby zapobiegać podwójnemu opodatkowaniu i niepewności prawnej.

 

Elastyczna ścieżka imigracyjna: Większość krajów oferuje pracownikom zdalnym elastyczne ścieżki imigracyjne, takie jak łatwe procesy wizowe i dłuższe pobyty. Niektóre kraje zapewniają nawet programy wjazdu bezwizowego dla obywateli określonych krajów. Kraje tworzą skuteczne systemy wizowe dla pracowników zdalnych, w tym jasne wytyczne i szybsze czasy przetwarzania, aby ułatwić przetwarzanie.

 

Wymagania dotyczące miejsca zamieszkania: Wraz ze wzrostem pracy zdalnej niektóre kraje dokonują ponownej oceny swoich warunków, aby zapewnić większą elastyczność. Ta zmiana ma na celu dostosowanie się do pracowników zdalnych, którzy mogą często podróżować lub dzielić swój czas między wiele krajów.

 

Ochrona lokalnego rynku pracy: Wdrożenie wymogów dotyczących treści lokalnych w przypadku firm zatrudniających pracowników zdalnych jest niezbędne w celu zabezpieczenia krajowych możliwości zatrudnienia.

 

Programy integracji społecznej i kulturalnej: Niektóre kraje opracowują programy promujące integrację społeczną i kulturową, aby pomóc pracownikom zdalnym dostosować się do nowych środowisk. Programy te mogą obejmować zajęcia językowe, wycieczki kulturalne i wydarzenia networkingowe, zapewniając pracownikom zdalnym możliwość bycia częścią lokalnej społeczności i budowania znaczących połączeń.

 

Ten program przynosi korzyści obu osobom w równym stopniu. Wizy dla cyfrowych nomadów pozwalają osobom pracować z dowolnego miejsca, aby szukać bardziej elastycznego i globalnego stylu życia. Dla firm praca zdalna otwiera drzwi do światowej puli talentów, wspierając innowacyjność i potencjalnie zwiększając ich przewagę konkurencyjną.

 

*Czy szukasz pomocy krok po kroku Imigracja zagraniczna? Porozmawiaj z Y-Axis, wiodącą firmą konsultingową w zakresie imigracji zagranicznej w Zjednoczonych Emiratach Arabskich.

 

Aby zapoznać się z najnowszymi aktualizacjami imigracyjnymi, sprawdź Wiadomości imigracyjne na osi Y!

Zamieszczone w dniu Wrzesień 12 2024

Czytaj więcej

Grecja Złota Wiza

Grecja przyzna złote wizy, mówi premier Kyriakos Mitsotakis

Grecja przyzna złote wizy, mówi premier Kyriakos Mitsotakis

Najważniejsze wydarzenia: Grecja wyda Złote Wizy kwalifikującym się przedsiębiorcom

  • Kyriakos Mitsotakis, premier Grecji, zapowiedział wydanie złotych wiz dla inwestorów w startupy.
  • Przedsiębiorcy, którzy zainwestują 250,000 XNUMX euro w greckie startupy, mogą ubiegać się o pięcioletnie zezwolenie na pobyt.
  • Program rezydencji za inwestycje w Grecji również doczekał się kilku zmian, które weszły w życie 1 września 2024 r.
  • W ciągu pierwszych siedmiu miesięcy tego roku wpłynęło około 4,734 wniosków o przyznanie złotej wizy, co przyczyniło się do wzrostu gospodarczego o ponad 1.2 mld euro. 

*Chcieć inwestować za granicą? Pozwól, aby oś Y pomogła Ci w wykonaniu poszczególnych kroków. 
 

Grecja ogłasza przyznanie złotych wiz przedsiębiorcom rozpoczynającym działalność 

Premier Grecji ogłosił, że przedsiębiorcy inwestujący w greckie startupy otrzymają złote wizy. Muszą zainwestować 250,000 88 euro, aby kwalifikować się do pięcioletniego zezwolenia na pobyt. Strategia ekonomiczna zainicjowana podczas XNUMX. Międzynarodowych Targów w Salonikach spowodowała dodanie inwestycji w startupy do programu Złotej Wizy. Jednak rząd nie podał jeszcze więcej szczegółów na temat niedawnego ogłoszenia.
 

*Chcesz inwestować w Grecji? Zarejestruj się w Y-Axis aby uzyskać pełne wskazówki dotyczące procesu. 
 

Nowe zmiany w programie wizowym Golden Visa w Grecji

Program Golden Visa, znany również jako Residency by Investment Program of Greece, to rodzaj programu wymiany, który wydaje rezydencję cudzoziemcom, którzy dokonują inwestycji finansowych w Grecji. Ogłoszono nowe zmiany w programie, które weszły w życie 1 września 2024 r.
 

Poniżej przedstawiono zmiany wprowadzone w programie Golden Visa:

  • Minimalna inwestycja wyniesie od 500,000 800,000 do 3,100 XNUMX euro na Mykonos, Santorini, innych wyspach i w Salonikach, gdzie populacja przekracza XNUMX osób.
  • Aby nabyć nieruchomość w ramach tego programu, zagraniczni inwestorzy muszą teraz zapłacić 400,000 XNUMX euro.
  • Dwie opcje inwestycji w nieruchomości o wartości 250,000 XNUMX euro, przewidziane wcześniej w ramach programu, umożliwiające przekształcenie powierzchni komercyjnych w budynki wpisane na listę zabytków lub wykorzystanie ich na cele mieszkalne, pozostaną takie same.

*Czy szukasz pomocy krok po kroku Imigracja zagraniczna? Porozmawiaj z Y-Axis, wiodącą firmą konsultingową ds. wiz i imigracji w Zjednoczonych Emiratach Arabskich!
 

Aby zapoznać się z najnowszymi aktualizacjami imigracyjnymi w Kanadzie, sprawdź Wiadomości imigracyjne na osi Y!

Zamieszczone w dniu Wrzesień 11 2024

Czytaj więcej

Najnowsze losowanie ekspresowego wejścia

IRCC zaprasza 911 kandydatów PNP do najnowszego losowania Express Entry

IRCC zaprasza 911 kandydatów PNP do najnowszego losowania Express Entry

Najważniejsze informacje: Najnowsze losowanie Express Entry zaprosiło kandydatów 911 PNP

  • Pierwsze losowanie Express Entry na dziewięć miesięcy w roku odbyło się 9 września 2024 r.
  • W losowaniu Express Entry nr 313 przyznano ITA 911 kandydatom PNP.
  • Kandydaci, którzy uzyskali co najmniej 732 punkty, zostali wybrani do losowania.
  • W zeszłym miesiącu odbyło się pięć losowań Express Entry, w których wzięło udział 10,384 XNUMX kandydatów.

 

Sprawdź, czy kwalifikujesz się do imigracji do Kanady

Chcesz sprawdzić, czy kwalifikujesz się do migracji do Kanady? Wypróbuj ZA DARMO Kalkulator wyniku Y-Axis Canada CRS aby uzyskać natychmiastowe rezultaty!

 

Express Entry Draw #313 wydany 911 ITA

IRCC zorganizowało najnowsze Ekspresowe wejście Losowanie nr 313 odbędzie się 9 września 2024 r. W ramach losowania zaproszenia do składania wniosków (ITA) otrzyma 911 kandydatów PNP, którzy uzyskali minimalny wynik CRS wynoszący 732. Jest to pierwsze losowanie Express Entry, które odbędzie się we wrześniu.

Szczegóły losowania ekspresowego wejścia nr 313:

Data

Liczba wydanych ITA

Strumień

Minimalny wynik

09 września 2024 r.

911

Prowincjonalny program nominacji (PNP)

732

 

*Chcesz ubiegać się o PR Kanady? Pozwól, aby oś Y pomogła Ci w wykonaniu poszczególnych kroków.

 

Losowania zgłoszeń ekspresowych w sierpniu 2024 r

W sierpniu ubiegłego roku w pięciu losowaniach Express Entry zaproszono łącznie 10,384 XNUMX kandydatów.

Losowanie nr.

Data

Program imigracyjny

Zaproszenia wydane

312

27 sierpnia 2024 r.

Kanadyjska klasa doświadczenia

3,300

311

26 sierpnia 2024 r.

Prowincjonalny program nominacji

1,121

310

15 sierpnia 2024 r.

Znajomość języka francuskiego

2,000

309

14 sierpnia 2024 r.

Kanadyjska klasa doświadczenia

3,200

308

13 sierpnia 2024 r.

Prowincjonalny program nominacji

763

 

*Czy szukasz pomocy krok po kroku Imigracja Kanady? Porozmawiaj z Y-Axis, wiodącą firmą konsultingową w zakresie imigracji zagranicznej w Zjednoczonych Emiratach Arabskich.

 

Aby zapoznać się z najnowszymi aktualizacjami imigracyjnymi, sprawdź Wiadomości imigracyjne w Kanadzie na osi Y!

Zamieszczone w dniu Wrzesień 10 2024

Czytaj więcej

Prawo „do odłączenia”

Prawo „Prawo do odłączenia się” dla pracowników w Australii zacznie obowiązywać od dziś!

Prawo „Prawo do odłączenia się” dla pracowników w Australii zacznie obowiązywać od dziś!

Ważne informacje: Nowe prawo w Australii wchodzi w życie dziś!

  • W Australii weszło w życie nowe prawo: „Prawo do odłączenia się”.
  • Nowe prawo pozwala australijskim pracownikom legalnie unikać rozmów telefonicznych i e-maili służbowych poza godzinami pracy.
  • Nowe prawo ma na celu ochronę pracowników przed ingerencją w ich życie prywatne związaną z pracą.
  • Badanie przeprowadzone przez Australia Institute wykazało, że przeciętny Australijczyk przepracował 281 godzin nadliczbowych nieodpłatnej pracy.

 

*Chcesz sprawdzić swoją kwalifikowalność do Australii? Wypróbuj BEZPŁATNĄ Kalkulator punktów imigracyjnych na osi Y aby uzyskać natychmiastowy wynik!

 

Nowe prawo w Australii „Prawo do odłączenia” ma wejść w życie od dziś

Australia wprowadziła nowe prawo, „Prawo do odłączenia się”, specjalnie dla pracowników pracujących w tym kraju. Nowe prawo pozwala pracownikom ignorować e-maile, SMS-y lub połączenia związane z pracą poza godzinami pracy. Pracownicy będą teraz mogli legalnie unikać wiadomości służbowych na mocy nowego prawa bez obawy przed karą.

 

Nowe prawo ma na celu ochronę przestrzeni osobistej pracowników poza godzinami pracy. Zostało wprowadzone, aby powstrzymać inwazję życia zawodowego na życie osobiste pracowników. John Hopkins, adiunkt na Swinburne University of Technology, powiedział: „Zanim pojawiła się technologia cyfrowa, nie było żadnych naruszeń. Ludzie wracali do domu pod koniec zmiany i nie było żadnego kontaktu aż do powrotu następnego dnia”.

 

*Szukam pracować w Australii? Pozwól Y-Axis pomóc Ci w tym procesie.

 

Australijczycy w 281 r. przepracowali średnio 2023 godzin nadliczbowych

Według badania przeprowadzonego przez Australia Institute, w 2023 r. australijscy pracownicy przepracowali średnio 281 godzin nadliczbowych, które nie były opłacane. Nieopłacana praca stanowiła do 130 miliardów dolarów australijskich lub 88 miliardów dolarów amerykańskich. Nowe przepisy dodają Australię do listy 20 innych krajów, w tym głównie Ameryki Łacińskiej i Europy, które mają podobne prawa.

 

Działająca w branży nieruchomości Pioneer France wprowadziła te przepisy w 2017 r. i pozwała firmę Rentokil, zajmującą się zwalczaniem szkodników, nakładając na nią karę pieniężną w wysokości 60,000 XNUMX EUR za żądanie od pracownika, aby zawsze miał włączony telefon.

 

*Szukasz pracy w Australii? Wykorzystać Usługi wyszukiwania pracy w osi Y aby pomóc Ci znaleźć ten właściwy!

 

Zgodnie z nowym prawem powody odmowy muszą być racjonalne  

Zgodnie z nowym prawem pracodawcy mogą nadal kontaktować się z pracownikami w nagłych wypadkach lub w przypadku prac z nieregularnymi zmianami, a pracownicy mogą odmówić powrotu tylko wtedy, gdy odmowa jest wystarczająco uzasadniona. Fair Work Commission (FWC), przemysłowy arbiter w Australii, zdecyduje, czy odmowa jest uzasadniona, czy nie. Rola pracownika, sposób i powód nawiązania kontaktu oraz inne osobiste okoliczności zostaną wzięte pod uwagę przy podejmowaniu decyzji.

 

FWC ma prawo wydać nakaz zaprzestania działalności, a nawet nałożyć grzywny w wysokości do 19,000 94,000 dolarów australijskich dla pracowników i XNUMX XNUMX dolarów australijskich dla firm.

 

*Czy szukasz pomocy krok po kroku Imigracja Australii? Porozmawiaj z Y-Axis, wiodącą firmą konsultingową ds. wiz i imigracji w Zjednoczonych Emiratach Arabskich!

 

Aby uzyskać najnowsze informacje dotyczące imigracji do Australii, sprawdź Aktualizacje dotyczące imigracji do Australii na osi Y!

Zamieszczone w dniu Wrzesień 09 2024

Czytaj więcej

Popularny artykuł

Ustawa o integracji

Wysłany dnia Wrzesień 13 2024

Norwegia wprowadza nowe zasady zatrudniania cudzoziemców