Kanada podnosi średnie wynagrodzenie godzinowe do 7.5%, aby zaspokoić zapotrzebowanie na siłę roboczą

Najważniejsze informacje: Średnia stawka godzinowa wzrosła do 24.20 USD za godzinę

• Według raportu Statistics Canada w Kanadzie dostępnych jest prawie 1 milion wolnych miejsc pracy
• Pracodawcy w Kanadzie podnieśli średnią stawkę godzinową o 7.5 proc
• Największą liczbą wolnych stanowisk pracy jest sektor opieki zdrowotnej i pomocy społecznej, który wynosi ponad 150,100 tys
• W Manitobie i Saskatchewan w III kwartale 3 r. wzrosła liczba wolnych miejsc pracy

*Sprawdź, czy się kwalifikujesz migrować do Kanady poprzez oś Y Kalkulator punktów imigracyjnych w Kanadzie.

Pracodawcy w Kanadzie podnieśli średnią stawkę godzinową o 7.5 proc

Raport o wolnych miejscach pracy wydany przez Statistics Canada pokazuje, że w kraju jest około 1 miliona wolnych miejsc pracy. Stanowisko uważa się za wolne ze względu na następujące warunki:

• Istnienie określonego stanowiska
• Prace można rozpocząć w ciągu 30 dni
• Pracodawcy chcą zatrudniać pracowników z organizacji zewnętrznej

Aby zaradzić niedoborom siły roboczej, średnie wynagrodzenie wzrosło o 7.5%.

Wielu pracodawców podwyższyło średnią stawkę godzinową w III kwartale 7.5 roku o 3 proc. w porównaniu do analogicznego okresu roku poprzedniego. Poniższa tabela przedstawia szczegóły wzrostu płac w niektórych zawodach, na które jest zapotrzebowanie.

Zawód pożądany	Wzrost płac procentowo	Podwyżka stawki godzinowej w CAD
Kierownictwo średniego szczebla w transporcie, handlu, usługach użyteczności publicznej i na stanowiskach	+ 10.8	41.4
Zawody pomocnicze wspierające służbę zdrowia	+ 10.7	22.45
Operatorzy maszyn przetwórczych i produkcyjnych	+ 10.2	20.02

Sektory w Kanadzie, w których wzrosła liczba wolnych miejsc pracy

W wielu sektorach w Kanadzie wzrosła liczba wolnych miejsc pracy. Poniższa tabela przedstawia szczegóły:

Sektory	Liczba wolnych miejsc pracy
Sektor opieki zdrowotnej i pomocy społecznej	150,100
Zakwaterowanie i usługi gastronomiczne	140,000
Budownictwo	81,000
Profesjonalne usługi naukowo-techniczne	63,100

Województwa charakteryzujące się większą liczbą wolnych miejsc pracy

Istnieje wiele województw, w których dostępna jest duża liczba wolnych miejsc pracy. Manitoba i Saskatchewan odnotowały w trzecim kwartale wzrost odpowiednio o 10.7% i 7.5%. Poniższa tabela przedstawia szczegółowe dane dotyczące liczby wolnych miejsc pracy w poszczególnych województwach:

Prowincje	Liczba wolnych miejsc pracy
Kolumbia Brytyjska	155,400
Manitoba	32,400
Ontario	364,000
Quebec	232,400
Saskatchewan	24,300
Alberta	103,380
Nowy Brunszwik	16,430
Nowa Fundlandia i Labrador	8,185
Terytoria Północno-Zachodnie	1,820
Nova Scotia	22,960
Nunavut	405
Wyspa Księcia Edwarda	4,090
Yukon	1,720

400,000 XNUMX nowych miejsc pracy w Ontario i Saskatchewan w Kanadzie! Aplikuj już teraz!

Przyszłe plany Kanady dotyczące zaspokojenia niedoborów pracowników

Kanada musi stawić czoła wyzwaniu związanemu z niedoborem pracowników, dlatego zdecydowała, że ​​w 2023 r. odbędą się losowania ukierunkowane na ekspresowe wejście dla zawodów, na które jest zapotrzebowanie. Kraj planuje także podjęcie następujących działań w celu zaspokojenia zapotrzebowania na siłę roboczą:

• Wydawanie zezwoleń na pracę otwartą rodzinom pracowników posiadających zezwolenie na pracę na podstawie LMIA
• Zwiększenie liczby godzin pracy studentów zagranicznych

Działania te będą realizowane do 31 grudnia 2023 roku.

Chcesz pracować w Kanadzie? Porozmawiaj z Y-Axis, wiodącą agencją konsultantów ds. migracji w Zjednoczonych Emiratach Arabskich.

Jeśli uważasz, że ten blog jest interesujący, możesz także polubić…

Z badania wynika, że ​​80% pracodawców obsadza wolne miejsca pracy w Kanadzie imigrantami