Zapisz się na bezpłatną konsultację ekspercką
Uzyskaj bezpłatną poradę
Nowa Zelandia zapewnia imigrantom zrównoważony styl życia. Zapewnia bezpieczne i przyjazne środowisko dla imigrantów, a także doskonałe możliwości pracy oraz możliwości eksploracji i podróży.
Wyjątkowa jakość życia w Nowej Zelandii sprawia, że wiele osób migruje do Nowej Zelandii. Kraj oferuje migrantom zarówno czasowy, jak i stały wjazd i wita tych, którzy chcą się tu osiedlić. Imigracja do Nowej Zelandii obejmuje:
Wiza pracownicza: Każda osoba w wieku od 18 do 30 lat może pracować w czasie podróży przez okres do jednego roku. Nie możesz jednak zabrać ze sobą dzieci. Wjeżdżając do kraju, musisz mieć bilet powrotny lub wystarczającą ilość pieniędzy, aby go kupić.
Kategoria umiejętności niezbędnych: Kategoria ta przeznaczona jest dla pracowników posiadających ofertę pracy posiadających wykształcenie lub doświadczenie wymagane przez firmę. Pracodawca musi być w stanie udowodnić, że nie może znaleźć w Nowej Zelandii kandydata o porównywalnych kwalifikacjach, który mógłby obsadzić stanowisko w kategorii umiejętności podstawowych.
Kategoria Srebrnej Paproci: Jest przeznaczony dla wysoce kompetentnych osób w wieku od 20 do 35 lat, poszukujących pracy w Nowej Zelandii. Kategoria ta zapewnia możliwość pobytu w Nowej Zelandii przez okres dziewięciu miesięcy (z możliwością przedłużenia do 2 lat). Każdego roku dostępnych jest zaledwie 300 miejsc. Wnioski na kolejny rok można składać co roku w listopadzie.
Istnieją 2 sposoby uzyskania stałego pobytu w Nowej Zelandii:
1. Zezwolenie na długoterminową pracę z niedoborem umiejętności:
W takim przypadku możesz pracować w kraju przez 30 miesięcy, jeśli Twoje talenty znajdują się na liście długoterminowych niedoborów.
Po 2 latach możesz ubiegać się o pobyt stały. Aby się zakwalifikować, musisz
2. Zezwolenie na pracę Talentów (Akredytowany Pracodawca): Możesz ubiegać się o to zezwolenie, jeżeli posiadasz ofertę pracy długoterminowej lub stałej od pracodawcy akredytowanego przez Immigration New Zealand (poświadczonego, ponieważ powszechnie zatrudniają migrantów), a Twoja oferta zatrudnienia spełnia określone standardy, a także wiek, stan zdrowia i standardy znaków.
3. Zezwolenie na pracę Talentów (Akredytowani Pracodawcy): Zezwolenie to obowiązuje, jeśli jesteś pracownikiem, którego zawód nie znajduje się na liście braków wykwalifikowanych, ale masz ofertę pracy od nowozelandzkiej firmy zatwierdzonej do zatrudniania pracowników zagranicznych. Po 2 latach możesz ubiegać się o pobyt stały. Kandydaci muszą mieć maksymalnie 55 lat.
4. Zezwolenie na pracę talentów (sztuki, kultury i sportu): Jeśli posiadasz uznane talenty i zdolności w dziedzinie sztuki, kultury lub sportu, w tym przypadku kwalifikujesz się do otrzymania pozwolenia. Będziesz potrzebować wsparcia sponsora i „nowozelandzkiej organizacji wyróżniającej się na szczeblu krajowym w Twojej dziedzinie talentów”.
5. Zezwolenie na pracę przedsiębiorcy: Jeśli chcesz rozpocząć działalność gospodarczą w Nowej Zelandii, co będzie pierwszym krokiem w kierunku zostania rezydentem Nowej Zelandii, jest to oferta dla Ciebie. Aby złożyć wniosek, musisz posiadać minimalną inwestycję w wysokości 100,000 XNUMX NZ $ i biznesplan.
Ta kategoria przeznaczona jest dla imigrantów, na których talenty jest zapotrzebowanie (na którejkolwiek z list niedoborów), ale którzy przed przyjazdem nie mają oferty pracy. Jeśli jesteś jednym z nich, możesz ubiegać się o zezwolenie w tej kategorii.
Musisz mieć mniej niż 55 lat, być w doskonałym zdrowiu i potrafić komunikować się w języku angielskim. Najpierw musisz wyrazić zainteresowanie, a jeśli Twój wiek, doświadczenie, szanse na zatrudnienie i kwalifikacje pozwolą Ci zdobyć wystarczającą liczbę punktów, otrzymasz zaproszenie do złożenia wniosku.
Niektórzy imigranci mogą uzyskać pozwolenie na poszukiwanie pracy w Nowej Zelandii na maksymalnie 9 miesięcy, które mogą wykorzystać do znalezienia wykwalifikowanego zatrudnienia w Nowej Zelandii.
Dowiedz się, co Global Citizens mają do powiedzenia na temat osi Y w kształtowaniu swojej przyszłości