Zamieszczone w dniu Sierpnia 16 2021
Specjaliści ds. technologii mają wiele możliwości pracy w prestiżowych firmach w Kanadzie. Jeśli jesteś profesjonalistą z branży technologicznej i pragniesz mieszkać i pracować w Kanadzie, możemy poinformować Cię o różnych dostępnych ścieżkach kariery.
https://www.youtube.com/watch?v=SZkt0FjCjH8Podstawy
Jeśli chcesz przyjechać i legalnie pracować w Kanadzie, potrzebujesz pozwolenia na pracę. Istnieją pewne rodzaje zezwoleń na pracę, które są przeznaczone specjalnie dla pracowników technologicznych. Niemniej jednak możesz nawet bezpośrednio ubiegać się o a PR Kanady wizę, która może automatycznie dać Ci prawo do pracy w Kanadzie.
Rodzaje pozwoleń na pracę w Kanadzie dostępnych dla pracowników technicznych
Globalny strumień talentów
Ten strumień jest zaangażowany w przetwarzanie 80% kanadyjskich wniosków o pozwolenie na pracę w ciągu 2 tygodni lub krócej. Strumień ten jest wykorzystywany jako szybki proces przyciągania wysoko wykwalifikowanych pracowników z zagranicy.
W ramach tego strumienia kwalifikujący się pracodawcy mogą należeć do jednej z następujących kategorii:
Kategoria A | · Przeznaczony jest dla szybko rozwijających się firm, które potrzebują wyspecjalizowanych talentów z zagranicy. · Pracodawca musi uzyskać zgodę partnera polecającego, tj. Lokalna agencja rządowa/półrządowa zajmująca się rozwojem gospodarczym miasta lub podobnego obszaru. |
Kategoria B | · Jest przeznaczony dla pracodawców poszukujących określonych, wykwalifikowanych pracowników, którzy są zasadniczo potrzebni do pracy w Kanadzie. · Ich stanowiska pracy znajdują się na liście Global Talent Occupation. |
CUSMA
CUSMA zastąpiła swoją poprzedniczkę, NAFTA. Transfer talentów pomiędzy 3 krajami, czyli USA, Kanadą i Meksykiem, jest tym, co osiąga się dzięki CUSMA. CUSMA identyfikuje 63 zawody, które kwalifikują się do kategorii profesjonalistów. Analityk systemów komputerowych jest jednym z nich.
W ramach CUSMA istnieją ICT (przelewy wewnątrz przedsiębiorstwa). Pracownicy przenoszeni między lokalizacjami w firmie do kanadyjskiego oddziału nazywani są ICT. Tacy pracownicy przepracowaliby w firmie co najmniej rok. Zajmowaliby stanowiska kierownicze lub pracowaliby ze specjalną wiedzą.
ICT (nie CUSMA)
Ponieważ CUSMA obejmuje ICT, pracownicy mogą zostać przeniesieni z kraju innego niż USA lub Meksyk. Pracownik przybywający do pracy w Kanadzie za pośrednictwem technologii informacyjno-komunikacyjnych nie ma potrzeby posiadania LMIA.
Kanadyjskie ścieżki PR
Jeśli zdecydujesz się zostać dłużej w Kanadzie, możesz ubiegać się o tzw PR Kanady wiza. Uzyskanie stałego pobytu w Kanadzie pozwala zrezygnować z konieczności posiadania pozwolenia na pracę. Status PR jest zawsze wyższy niż TFW, który ma tymczasowe miejsce zamieszkania w Kanadzie.
Należy jedynie pamiętać o konieczności odnowienia karty PR. Kolejną zaletą bycia kanadyjskim PR jest to, że oferuje lepszą szansę na zostanie obywatelem zaledwie kilka lat po zamieszkaniu na wizie PR.
Ekspresowe wejście
Jest to najpopularniejsza droga przedostawania się imigrantów do Kanady.
Ekspresowe wejście to punktowy system zarządzania aplikacjami. Jest używany przez rząd federalny do zarządzania wnioskami o imigrację do Kanady. Wnioski te są składane w ramach programów imigracyjnych dla wysokich kwalifikacji rządu federalnego: CEC, FSTP i FSWP.
Zagraniczni pracownicy technologiczni mogą korzystać ze strumieni FSWP i CEC. FSTP jest przeznaczony dla osób zajmujących się handlem.
80% wniosków imigracyjnych jest rozpatrywanych przez system Express Entry w ciągu 6 miesięcy lub krócej. Każdy profil kandydata w puli kandydatów Express Entry jest oceniany przez CRS. Przy przyznawaniu punktów brane są pod uwagę takie czynniki, jak wykształcenie, wiek, doświadczenie zawodowe i znajomość oficjalnego języka Kanady.
Co dwa tygodnie Kanada wybiera profile kandydatów, którzy uzyskali najwyższe wyniki, w celu wystawienia ITA dla Canada PR.
Ustalono, że 1/3rd wszystkich osób ubiegających się o imigrację, które pomyślnie odniosły sukces, to pracownicy techniczni. Ponadto 4 z 5 najczęściej wybieranych stanowisk pracy w ITA to stanowiska związane z technologią.
Losowanie BC PNP Tech
Losowania technologii prowadzone przez British Columbia PNP ujawniają priorytetową ścieżkę dla niektórych kandydatów posiadających umiejętności techniczne w strumieniu BC Tech. Kandydaci, że BC PNP cele mają pracę w jednym z 29 zawodów w dziedzinie technologii wymienionych w prowincji.
Losowania technologiczne w Ontario
Podobnie jak Kolumbia Brytyjska, Ontario również organizuje losowania technologii, aby przyciągnąć zagranicznych pracowników posiadających umiejętności techniczne. Kandydaci ci muszą kwalifikować się do strumienia Priorytetów Kapitału Ludzkiego w Ontario. To z kolei oznacza, że kandydaci muszą kwalifikować się do programów FSWP lub CEC.
Aby wziąć udział w losowaniu technologii w Ontario, musisz mieć doświadczenie w pracy w jednym z następujących zawodów technicznych:
Program imigracyjny dla pracowników branży IT, AI i efektów wizualnych
Pilotażowy program imigracyjny uruchomiony w Quebecu w kwietniu 2021 r. obejmuje 2 strumienie przeznaczone dla pracowników korzystających z technologii. Oni są:
AI
W strumieniu AI znajdują się 2 podstrumienie.
IT i efekty wizualne
Od pracowników tej kategorii wymaga się posiadania co najmniej 2-letniego doświadczenia zawodowego w ciągu ostatnich 5 lat w 10 wybranych zawodach. Muszą także mieć nową lub stałą pracę w swojej dziedzinie pracy. Do tego dochodzi wymagane wykształcenie.
Czy jako technik czujesz się lepiej poinformowany o swojej drodze do Kanady? Jeśli spodobał Ci się ten artykuł, przejrzyj sugerowane artykuły:
Canada PR, obywatele Kanady wkrótce otrzymają paszporty szczepień przeciwko Covid-19
tagi:
pracować w Kanadzie
Share
Pobierz go na swój telefon komórkowy
Otrzymuj powiadomienia o nowościach
Skontaktuj się z osią Y