W przypadku kanadyjskiego zezwolenia na pracę za znaczące świadczenia nie jest wymagane LMIA

Najważniejsze informacje: LMIA nie jest wymagane w przypadku zezwolenia na pracę ze znacznymi świadczeniami

• Ubieganie się o pozwolenie na pracę ze znacznymi świadczeniami nie wymaga LMIA
• SBWP jest częścią Międzynarodowego Programu Mobilności
• Aby ubiegać się o SBWP, kandydaci muszą spełnić kryteria dotyczące znaczących korzyści
• Proces ubiegania się o SBWP jest podobny do zwykłego pozwolenia na pracę

https://www.youtube.com/watch?v=t0ZNhJIultA

*Sprawdź, czy kwalifikujesz się do migracji do Kanady za pośrednictwem osi Y Kalkulator punktów imigracyjnych w Kanadzie.

Aplikacja SBWP nie wymaga LMIA

Zezwolenie na pracę ze znaczącymi świadczeniami zostało zaprojektowane dla tych pracowników, których zatrudnienie będzie korzystne dla Kanady pod względem kulturowym, społecznym lub ekonomicznym. SBWP jest częścią Programu Mobilności Międzynarodowej i LMIA nie będzie wymagane w procesie składania wniosku.

Kryteria kwalifikacji

Aby ubiegać się o to specjalne zezwolenie na pracę, kandydaci muszą spełnić wymagania dotyczące znaczących świadczeń. Rozważania te zapewnią, że przybycie imigrantów przyniesie Kanadzie korzyści kulturowe, gospodarcze i społeczne. Kandydaci, którzy pomyślnie spełnią wszystkie wymagania, będą mogli łatwo uzyskać pozwolenie na pracę. Jako dowód znaczących korzyści należy przedstawić następujące dowody:

• Kandydaci muszą uzyskać akredytację instytucji akademickiej dotyczącą ich specjalizacji zawodowej
• Krajowe lub międzynarodowe nagrody lub patenty uzyskane przez kandydatów
• Kandydaci powinni mieć za sobą pracę na stanowisku kierowniczym w organizacji

Czynniki brane pod uwagę SBWP

Kandydaci muszą udowodnić, że kwalifikują się do korzystania ze względów ekonomicznych, społecznych i kulturalnych, które omówiono poniżej:

Czynniki ekonomiczne

• Zapobieganie zakłóceniom w zatrudnieniu obywateli Kanady lub stałych mieszkańców
• Zapewnij korzyści kanadyjskiemu przemysłowi poprzez:
  • Rozwój rynku
  • Tworzenie miejsc pracy
  • Innowacja produktu lub usługi
• Zapewnienie wzrostu gospodarczego odległym obszarom
• Stworzenie możliwości zatrudnienia lub szkolenia dla następujących osób:
  • Obywatele Kanady
  • Stali rezydenci
  • Osoby zarejestrowane jako Hindusi zgodnie z ustawą indyjską
• Negocjowanie i zawieranie transakcji biznesowych, które będą korzystne dla kanadyjskiej gospodarki

Względy korzyści społecznych

• Zajmuj się kwestiami zdrowia i bezpieczeństwa stałych mieszkańców i obywateli Kanady
• Wzmacniaj włączenie społeczne w społecznościach
• Rozwój produktów w celu poprawy środowiska
• Poprawa wizerunku społeczności i pobudzanie lokalnych inwestycji w zasoby dziedzictwa kulturowego i obiekty wspierające usługi turystyczne

Rozważania dotyczące korzyści kulturowych

• Kandydaci powinni posiadać nagrodę krajową lub międzynarodową
• Wymagane jest członkostwo w panelu recenzyjnym
• Wkład naukowy lub naukowy w wymaganej dziedzinie
• Kandydaci muszą posiadać publikacje akademickie lub branżowe
• Kandydaci muszą być popularni ze względu na swoją działalność kulturalną lub artystyczną

Wymagania wymagane do uzyskania zezwolenia na pracę za znaczący zasiłek

Wymagania, jakie kandydaci muszą spełnić wraz z wnioskiem o SBWP, są następujące:

• Złożenie oferty pracy zwolnionej z LMIA w Portalu Pracodawcy.
• Dowód następującego:
  • akredytacja
  • Doświadczenie
  • Kompetencje na wysokim poziomie w zawodzie
• Wniosek należy złożyć w Globalnym Systemie Zarządzania Sprawami IRCC
• Dowód wniesienia opłaty przez pracodawcę za zgodność z przepisami

chętny wyemigrować do Kanady? Porozmawiaj z Y-Axis, liderem agencja konsultantów ds. migracji w Zjednoczonych Emiratach Arabskich.

Jeśli uważasz, że ten blog jest interesujący, możesz także polubić…

400,000 XNUMX nowych miejsc pracy w Ontario i Saskatchewan w Kanadzie! Aplikuj już teraz!